Miten haen töihin?
Usein kysyttyä työhausta
Työpaikkailmoituksessa on kuvattu tehtävän sisältö ja vaatimukset, joten luethan ilmoituksen huolella läpi. Ilmoituksessa on myös yleensä mainittu yhteyshenkilö, jolta voit kysyä tarkentavia lisätietoja tehtävään liittyen. Huomioithan, että yhteyshenkilö ei ota vastaan hakemuksia, vaan vastaa ainoastaan työpaikkaa koskeviin lisätietopyyntöihin.
Kyllä. Jokainen rekrytointiprosessi on uniikki ja suosittelemme aina laittamaan hakemuksen työpaikkakohtaisesti. Näin pystyt parhaiten kuvaamaan, miksi juuri sinä olet kyseiseen tehtävään se oikea valinta.
Olemme sinuun yhteydessä, kun rekrytointi etenee. Mikäli sinut halutaan kutsua haastatteluun, ilmoitamme siitä joko puhelimitse tai sähköpostitse.
Kun valinnat on tehty, kaikille hakeneille lähetetään viesti haun päättymisestä sähköpostitse.
Kun olet jättänyt työhakemuksesi, järjestelmämme ohjaa sen automaattisesti rekrytoinnista vastaaville henkilöille. Sinun ei tarvitse erikseen ilmoittaa hakemuksen lähettämisestä. Ilmoitamme jokaiselle hakijalle hakuprosessin etenemisestä, joten riittää, että työhakemuksen lähetyksen jälkeen jäät odottamaan yhteydenottoamme.
Voit pyytää, että sähköpostiosoite korjataan järjestelmäämme laittamalla sähköpostia osoitteeseen helsinki@sol.fi. Mainitse viestissä etu- ja sukunimesi ja myös puhelinnumero, minkä laitoit hakemukseesi. Näiden avulla löydämme hakemuksesi ja voimme päivittää tiedot.
Jos suomen kielen taito on työn suorittamisen kannalta välttämätöntä, kielitaitovaatimus on erikseen mainittu työpaikkailmoituksessa. Osa työtehtävistä voi edellyttää suomen kieltä esimerkiksi perehdytyksen, työturvallisuuden tai asiakaspalvelun vuoksi.
Työn aloittaminen edellyttää voimassa olevaa työnteko-oikeutta Suomessa. Noudatamme viranomaisten alueellisia linjauksia ulkomaalaisten rekrytoinnissa. Lisätietoja saat Maahanmuuttovirasto Migrin sivuilta www.migri.fi.
Kyllä. Tällä hetkellä CV on pakollinen liite, jotta hakemuksen voi jättää. Mikäli sinulla ei ole CV:tä, voit vaihtoehtoisesti liittää muun osaamistasi kuvaavan dokumentin CV:n sijasta, kuten motivaatiokirjeen tai osaamistodistuksen.
Voit tilata itsellesi työpaikkavahdin, jolloin saat sinulle räätälöityjä ilmoituksia avautuvista työtehtävistä. Tilaa työpaikkavahti-ilmoitukset | SOL Konserni
Suosittelijoiden ilmoittaminen ei ole edellytys työpaikan saamiselle, mutta toki suosittelijoista on aina hyötyä. Suosittelijana voi toimia henkilö, jonka kanssa tai alaisena olet työskennellyt.
Tutustu työskentelyyn meillä
SOLissa teet työtä vastuullisesti
Me SOLilaiset haluamme kaikki kehittää toimintaamme ja muotoilla palvelujamme entistä kestävämmäksi ja vastuullisemmaksi asiakkaiden ja sidosryhmien tarpeet huomioiden.
Hauska tavata, tätä kaikkea on SOL
Työllistämme 12 500 henkilöä ja kannamme vastuuta heidän työympäristöstään ja -viihtyvyydestään. Vaalimme ja kehitämme yhdenvertaista työyhteisöä, jossa on mahdollista kasvaa, kouluttautua ja tehdä työtä arvojen mukaisesti sukupuoleen, ikään, kansalaisuuteen, taustaan tai uskomuksiin katsomatta.
